На сегодняшний день психология как наука имеет множество интерпретаций термина «мотив». Мотивами называют:. Леонтьев полагал, что мотивы деятельности определяются потребностями личности.
Тема 6. Мотивация и личность потребителя как основа управления поведением потребителя
Под потребностью понимается состояние нужды в определенных потребностях, осуществляющих нормальное существование и развитие живого существа в конкретных условиях. В качестве состояния личности потребность связана с наличием у индивида чувства неудовлетворенности, которое связано с дефицитом потребностей человеческого организма. Человек может испытывать различные потребности: физические органические , материальные, духовные, социальные. Известный американский психолог Абрахам Маслоу вывел пирамиду потребностей человека, состоящую из пяти ступеней. На самом первом уровне находятся физиологические потребности. Это голод, жажда, половое влечение и т.
В тесте «Мотивационный профиль» предлагается таблица с вариантами мотивирования каждой из потребностей, но, к сожалению, там не описаны примеры мотивирующего воздействия. Буду благодарна, если Вы сможете выслать мне полный вариант данной таблицы». Я начала статью с сообщения моей слушательницы, в котором она спрашивает о тесте «Мотивационный профиль» тест приведен в приложении. Вопрос Светланы Кокаревой — очень актуальный, отвечу на него в форме данной статьи. Тест «Мотивационный профиль» направлен на оценку мотивационного потребностного профиля сотрудника 1,5. При помощи этой тестовой методики можно выделить ядерную потребность человека — то, что он очень хочет получить для себя, работая в компании.
Помогите сделать Грамоту лучше! | 204 | Данный словарь составлен с использование свободных источников отечественных и иностранных интернет-ресурсов. Авторское право Copyright — юридически защищенные и исключительные права владельца, включая право на вознаграждение за использование имени автора или созданной им марки товара. |
333 | В тесте «Мотивационный профиль» предлагается таблица с вариантами мотивирования каждой из потребностей, но, к сожалению, там не описаны примеры мотивирующего воздействия. | |
89 | Что общего у руководителя, преподавателя и родителя? В свете заявленной темы скажем, что это — поиски подходящей мотивации для своих подопечных: чтобы одни качественно выполняли свои рабочие обязанности, другие — свои задачи по учебе, третьи — нашли для себя интересное занятие и не сидели в гаджетах. | |
361 | В настоящее время в основу понимания мотива в каждой научной концепции закладывается какой-либо один психологический феномен. От него далее строятся все рассуждения. |
RU доступ к данной странице для анонимных пользователей с IP-адреса Для доступа к данной странице, пожалуйста, перейдите на главную страницу сайта и укажите имя пользователя и пароль. За дополнительной информацией обращайтесь по адресу support elibrary.